Прес-релізи травень

Дата: 27.05.2025 09:00

Кількість переглядів: 26

Травневий топ вакансій Тернопільщини

Місцеві підрозділи Тернопільського обласного центру зайнятості пропонують шукачам роботи майже 1,8 тис. вакансій від роботодавців регіону. З них, кожна третя - із заробітною платою вищою від середньої по області.

Найбільша потреба у працівниках є на підприємствах переробної промисловості, в торгівлі, у сфері охорони здоров'я та надання соціальної допомоги, в транспорті і освіті.

У топ 10 вакансій області увійшли: водії, продавці, підсобники, кухарі, бухгалтери, швачки, вантажники, слюсарі, медсестри та лікарі різних спеціалізацій.

У топі професій за розміром зарплати:

- 40-50 тис. грн - водії автотранспортних засобів та інженер з транспорту;

- 31-35 тис. грн - складальник електричних машин та апаратів, оператор верстатів з програмним керуванням, головний бухгалтер;

- 30 тис. грн - слюсарі з ремонту колісних транспортних засобів, слюсарі-електрики з ремонту електроустаткування, начальник виробництва, агроном, лаборант (біологічні дослідження), ливарники пластмас, керуючий відділенням, тракторист-машиніст с/г виробництва, інженер-конструктор;

- 26-29 тис. грн – інженер-енергетик, начальник відділу охорони праці, монтажник устаткування зв’язку, вантажники;

- 25 тис. грн - комплектувальники меблів, оператори верстатів з програмним керуванням, підсобні робітники, бухгалтер, водії навантажувача, кравець, модельєр-конструктор, оператори конвеєрної лінії, слюсар з механоскладальних робіт, менеджер (управитель) із збуту, дояр, майстер виробництва, машиніст крана (кранівник), фарбувальник приладів і деталей, електрозварник ручного зварювання, муляр, економіст, фахівець із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб.

Загалом зарплата залежить від виконуваних обов’язків та кваліфікації.

За детальнішою інформацією зверніться у Шумське управління Кременецької філії Тернопільського обласного центру зайнятості за адресою м. Шумськ, вул. Енергетична 1Д або за тел. – 0958980301.

На Тернопільщині 221 особа з інвалідністю шукає роботу. Роботодавці, які їх працевлаштують, отримають компенсації!

Особам з інвалідністю у місцевих підрозділах Тернопільського обласного центру зайнятості сприяють у підборі підходящої роботи відповідно до їх професійних навичок і знань, рекомендацій експертної команди з оцінювання функціонування особи та індивідуальної програми реабілітації, побажань людини; організовують професійну підготовку, перепідготовку та підвищення кваліфікації; залучають до посильної тимчасової зайнятості, навчають техніці пошуку роботи та самопрезентації, сприяють у започаткуванні власної справи.

За початку року послугами служби зайнятості Тернопілля скористались 560 осіб з інвалідністю (серед них 57 учасників бойових дій, 46 ВПО), з них

461 - мали статус безробітного;

112 – працевлаштовано,

33 - проходили професійне навчання;

19  - брали участь у громадських та інших роботах тимчасового характеру;

16 – отримали ваучери на оплату навчання.

На сьогодні для 221-го безробітного згаданої категорії продовжується добір підходящих місць праці.

Роботодавці області пропонують 87 вакансій для осіб з інвалідністю. Найбільше потрібні водії (19 вакансій – із зарплатою до 13 тис. грн), слюсарі (10 вакансій – із заробітною платою до 17 тис. грн), комплектувальники (6 вакансій – із заробітною платою до 17 тис. грн),  бухгалтери (5 вакансії, зарплата до 25 тис. грн), прибиральники (5 вакансій – із заробітною платою до 9 тис. грн),  підсобні робітники (4 вакансій – із заробітною платою до 12 тис. грн) та інженери різної спеціалізації  (3 вакансії – із заробітною платою до 20 тис. грн).

Роботодавці, які працевлаштовують людей з інвалідністю, можуть отримати:

1.  Компенсацію фактичних витрат за облаштування робочих місць/місць провадження  господарської діяльності/незалежної професійної діяльності  для осіб з інвалідністю I чи II групи. Її граничний розмір:

120 тис. грн - якщо працевлаштована особа з інвалідністю І групи,

80 тис. грн - за облаштування робочого місця для особи з інвалідністю ІІ групи.

2. Компенсацію 50% витрат на оплату праці, але не більше розміру мінімальної з/п, за працевлаштування безробітних осіб з інвалідністю, які перебувають у статусі зареєстрованого безробітного більше 1 місяця. Термін працевлаштування такого безробітного – понад 1 рік. Термін виплат – 6 місяців упродовж 1 року. розмір компенсації становить 8000 гривень. Щоб отримати цю компенсацію, роботодавець протягом двох місяців з дня працевлаштування людини з інвалідністю має подати заяву до центру зайнятості.
3. Компенсацію за працевлаштування людей з інвалідністю зі статусом внутрішньо переміщених осіб, які були прийняті на роботу після початку повномасштабної агресії. Це компенсація мінімальної заробітної плати, тобто 8 тис. грн. Максимальна тривалість компенсації – 6 місяців. Подати документи можна в електронній формі через портал Дія.

За детальнішою інформацією зверніться  у Шумське управління Кременецької філії Тернопільського обласного центру зайнятості за адресою м.Шумськ вул Енергетична 1Д або за тел.  – 0958980301

Жінки на ринку Тернопільщини - 2025

Цьогоріч послугами місцевих підрозділів Тернопільського обласного центру зайнятості скористались 8257 осіб, з них 4199 зі статусом зареєстрованого безробітного. Зараз продовжують пошук прийнятних місць праці 3876 осіб. Серед них 71% - жінки.

За сприяння служби зайнятості Тернопільщини цьогоріч знайшли роботу 1945 жінки (64% від усіх працевлаштованих). Також, жінки у цьому році зайняли 93% вакансій технічних службовців.

Професійне навчання за сприяння служби зайнятості пройшли 419 жінок з числа зареєстрованих безробітних.

Крім того, 351 краянка отримала ваучер для оплати навчання, зокрема за напрямками: медсестринство, ветеринарна медицина, агрономія, за професіями: соціальний робітник, кравець, кухар та ін.

Служба зайнятості реалізує урядовий проєкт з навчання жінок професіям, в яких традиційно переважали чоловіки. Програма дозволяє українкам освоїти понад 30 таких професій державним коштом та працевлаштуватись у затребуваних сферах. Цьогоріч 5 жительок області скористалися цією можливістю і здобувають професію верстатника деревообробних верстатів.

За експериментальним освітнім проєктом для ветеранів та ветеранок 4 жінки УБД пройшли курси за напрямами «Психологічна стійкість особистості» та «Основи домедичної допомоги в умовах воєнного стану».

Все більше розвивається жіноче підприємництво. З початку дії урядової програми «єРобота» 768 фізичних осіб, представників мікро та малого бізнесу, отримали гранти на започаткування чи розширення бізнесу, з них 430 жінки (56%).

Крім того, прийнято 68 позитивних рішень щодо грантової підтримки бізнес-ідей для учасників бойових дій та членів їх родин, серед них 30 дружин ветеранів.

Вакансії, які подають роботодавці у службу зайнятості області, не мають вимог щодо статі претендентів (згідно з діючим законодавством в оголошеннях про роботу заборонено зазначати стать потенційного працівника, окрім випадків, коли виконувана робота вимагає обмежень за статтю). Зараз роботодавці Тернопільщини мають майже 2 тис. пропозицій праці, якими можуть скористатися як чоловіки, так і жінки, які мають відповідну кваліфікацію і здатність виконувати обов’язки відповідно до вимог вакансії.

До слова, нещодавно Тернопіль, Кременець та Чортків стали епіцентрами Національного ярмарку вакансій на Тернопільщині.

Понад 70 роботодавців – як місцевих, так і релокованих – презентували свої вакансії у найрізноманітніших сферах: виробництва, будівництва, сільського господарства, освіти, агрономії, торгівлі, ІТ, сфери обслуговування та багато інших.

Особливу увагу було приділено залученню жінок до професій, де традиційно переважають чоловіки. Служба зайнятості презентувала спеціальну програму навчання для жінок за 31 такою професією. Стереотипів стає дедалі менше, а можливостей більше.

За детальнішою інформацією зверніться  у Шумське управління Кременецької філії Тернопільського обласного центру зайнятості за адресою м.Шумськ вул Енергетична 1Д або за тел.  – 0958980301.

Безбар’єрність – це коли можеш працювати, навчатися, відкривати власну справу

В межах Національного тижня безбар’єрності служба зайнятості Тернопільщини підкреслює свою роль як надійного партнера у формуванні інклюзивного та доступного ринку праці.

За ініціативи першої леді Олени Зеленської була розроблена Національна стратегія зі створення безбар’єрного простору в Україні, що передбачає умови, які дозволяють кожній людині незалежно від походження, статі, віку, фізичних можливостей та соціальної групи реалізовувати свої права і свободи, зокрема, на працю, навчання, отримання фінансових та інших ресурсів для заняття підприємництвом. Служба зайнятості, постійно розвиваючись та удосконалюючись, планомірно будує для своїх клієнтів безбар’єрний доступ до усіх послуг служби.

Щодо фізичної доступності, то, до прикладу, у Будинку праці є, крім сходового, ще й безпороговий вхід, ліфти та санвузол для маломобільних громадян; у холі – ПК вільного доступу з Інтернетом; відкрита сенсорна кімната для надання індивідуальних консультацій.

Безбар’єрність забезпечує цілий комплекс заходів і практик, які допомагають працевлаштувати людей різних категорій, сприяють зайнятості громадян. Для цього діють:

• “Єдиний портал вакансій”, де є майже 250 тисяч вакансій, у тому числі з наданням житла, які оновлюються в режимі онлайн. Це спільний проєкт Мінекономіки, ДСЗ та шести провідних сайтів з пошуку роботи work.ua, robota.ua, novarobota.ua, pidbir.com, grc.ua, ua.jooble.org. 
• «єдине вікно» надання послуг соціально вразливим людям, зокрема, внутрішньо переміщеним особам, ветеранам/ветеранкам, людям з інвалідністю. У співпраці з ГО, благодійними Фондами, державними та не державними організаціями, де за принципом кейс-менеджменту, окрім послуг з працевлаштування, профнавчання, розвитку та запровадження бізнесу через надання грантів, кар’єрні радники служби зайнятості також інформують про те, де і як отримати:

• гранти з міжнародних фондів на бізнес,
• соціальні виплати та компенсації,
• житло, гуманітарну та матеріальну допомогу;

про те, хто і де може допомогти:

• з документами,
• у психологічній підтримці, реабілітації, в соціальній та професійній адаптації,
• у догляді за дитиною до 3-х років від «муніципальної няні».

Інформаційною та цифровою безбар’єрністю послуг служби зайнятості активно користуються клієнти, які знають, що, до прикладу, через застосунок Дія можна:

• подати заявку на отримання ваучера на навчання,
• подати бізнес-план та заяву на отримання гранту чи мікрогранту
• зареєструватися як безробітний та знятися з реєстрації,
• оформити допомогу по безробіттю,
• роботодавці можуть подати заяву на компенсацію за працевлаштування ВПО.

На сайті державної служби зайнятості роботодавці та шукачі роботи можуть створити власні «електронні кабінети», скористатися платформами: «Моя професія: консультаційна мережа», з профорієнтації та побудови кар’єри; з онлайн-навчання.

Інформаційну безбар’єрність забезпечують тісна взаємодія з медіа, робота «гарячих» ліній, присутність служби зайнятості у соцмережах, комунікації через електронну пошту та чат-боти.

Через мобільний застосунок ДСЗ можна замовити та отримати довідку, записатись на прийом до кар’єрного радника, ознайомитись з вакансіями, отримати багато корисної інформації.

Для створення економічної безбар’єрності центр зайнятості реалізує низку програм. Зокрема, з виплати грантових коштів на втілення своєї підприємницької мрії за програмою єРобота: за проєктом «Власна справа» - до 250 тис. грн, за проєктом «Грант для ветеранів та їх подружжя» - до 1 млн грн. Головна умова - створення нових робочих місць. Загалом за цими проєктами грантові кошти отримали 939 жителів Тернопільщини, з них 69 – учасники бойових дій чи один з подружжя УБД. В область залучили більше 230 млн грн. Вже створено майже 1890 робочих місць, у тому числі для учасників бойових дій».

Запроваджуючи освітню доступність, в службі зайнятості діє 5 освітніх програми, які відповідають вимогам безперервної освіти та дають можливість пройти навчання різним категоріям громадян. Це сертифікати (безробітним) чи ваучери (зайнятим чи незайнятим) на оплату навчання до 30 тис. 280 грн, навчання учасників бойових дій та осіб з інвалідністю внаслідок війни в ЦПТО ДСЗ України, навчання жінок на умовно «чоловічі» професії, підтвердження результатів неформального навчання.

Суспільна та громадська безбар’єрність досягається можливістю отримання краянами послуг служби як безпосередньо в центрі зайнятості, так і в громадах під час виїзних заходів. Вони можуть взяти участь у тренінгах з самореалізації, ефективного пошуку роботи, психологічної підтримки; стати учасниками «Армії відновлення».

Держава надає допомогу не тільки шукачам роботи, а й роботодавцям, зокрема, для них передбачено ряд компенсацій за працевлаштування громадян різних категорій.

Отож, усім, хто має бажання будувати свою кар’єру на Батьківщині, служба зайнятості допоможе – на рівних умовах, без дискримінації та бар’єрів.

За детальнішою інформацією зверніться  у Шумське управління Кременецької філії Тернопільського обласного центру зайнятості за адресою м.Шумськ вул Енергетична 1Д або за тел.  – 0958980301.

« повернутися